上海市徐匯區(qū)漕河涇街道舉辦“我的職場我做主”青年啟航職場體驗(yàn)活動
當(dāng)前社會就業(yè)困難人群呈現(xiàn)“低齡化”態(tài)勢,一方面有勞動力市場結(jié)構(gòu)性矛盾突出等客觀原因,另一方面不少青年自身存在著眼高手低、定位不清、缺乏面試技巧等主觀困境。青年是社會的希望和國家的未來,幫助他們就業(yè)、樂業(yè)對家庭幸福和地區(qū)穩(wěn)定具有重大意義,漕河涇街道勞動保障事務(wù)始終把青年就業(yè)服務(wù)工作列為重點(diǎn),為此專門聯(lián)合街道團(tuán)工委和區(qū)就促中心專家老師,共同舉辦了樂業(yè)上海——2017漕河涇街道青年啟航職場體驗(yàn)活動:“我的職場我做主”。
4月14日下午,冠生園路211號社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心二樓會議室迎來了十多名參與活動的青年朋友,因?yàn)樾愿駜?nèi)向、缺乏自信等原因,為了讓他們走出家門,參與活動就頗費(fèi)了街道工作人員和居委就業(yè)援助老師的一番功夫。通過“自我介紹”和“王健林案例分享”等開場活動,讓求職青年認(rèn)識到個(gè)人規(guī)劃的重要性;隨著討論分析西游記4個(gè)人物的性格特點(diǎn)與適合工作,經(jīng)典游戲:“沉船救生記”等環(huán)節(jié),不僅讓老師們發(fā)現(xiàn)這些看似內(nèi)向、不善言辭的年輕人內(nèi)心非常善良,同時(shí)也讓失業(yè)青年了解到,看事物有多個(gè)角度,不要局限于片面的嘗試,有時(shí)候困難和挑戰(zhàn)其實(shí)可以發(fā)掘出更多的潛能,改變一點(diǎn)點(diǎn),前進(jìn)一大步。其后,就促中心專家導(dǎo)師周薇老師邀請?jiān)谧鶎W(xué)員現(xiàn)場進(jìn)行模擬面試,并針對青年們在面試中遇到的棘手問題,列如:“你對自己的職業(yè)發(fā)展有什么規(guī)劃?”、“為什么上一份工作不做了?”和某些“陷阱”列如:“你對加班怎么看?”、“這個(gè)工資肯定低于你預(yù)期”等等該如何回答,做了詳細(xì)解說:關(guān)鍵是要把握企業(yè)人事提問的目的,建議大家以真誠的態(tài)度,展現(xiàn)出自己作為職場人的專業(yè)態(tài)度,溝通能力、學(xué)習(xí)能力和計(jì)劃執(zhí)行能力,把某些不足和劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢。
會后,勞動保障所把近期適合青年的招聘信息分發(fā)給了每個(gè)人,并向大家介紹了“青年樂業(yè)起點(diǎn)”等就業(yè)服務(wù)平臺,同時(shí)鼓勵(lì)他們積極參與活動、接受指導(dǎo),相信通過各方努力,這些長期失業(yè)的青年們也能一步一步走上崗位,實(shí)現(xiàn)自我的夢想。