山東臨沭縣貫徹落實(shí)“十三五”新型職業(yè)農(nóng)民培育發(fā)展規(guī)劃
為貫徹落實(shí)農(nóng)業(yè)部《“十三五”全國(guó)新型職業(yè)農(nóng)民培育發(fā)展規(guī)劃》,加快構(gòu)建臨沭縣新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍,強(qiáng)化人才對(duì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的支撐作用,近日,臨沭縣人民政府出臺(tái)了《臨沭縣“十三五”新型職業(yè)農(nóng)民培育發(fā)展規(guī)劃》。
規(guī)劃對(duì)臨沭“十三五”期間新型職業(yè)農(nóng)民培育的發(fā)展指導(dǎo)思想、基本原則和發(fā)展目標(biāo)做了敘述,到2020年,全縣新型職業(yè)農(nóng)民總量超過(guò)1000人,“帶動(dòng)性”農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才超過(guò)450人,“服務(wù)型”農(nóng)業(yè)崗位技能人才超過(guò)650人,“創(chuàng)新型”農(nóng)村實(shí)用人才帶頭人培訓(xùn)數(shù)量達(dá)到500人。明確了主要任務(wù):一是選準(zhǔn)對(duì)象、分類(lèi)施策,提高針對(duì)性;二是創(chuàng)新機(jī)制、多措并舉,增強(qiáng)有效性;三是規(guī)范認(rèn)定、科學(xué)管理,加強(qiáng)規(guī)范性;四是跟蹤服務(wù)、定向服務(wù),提升發(fā)展能力;五是鞏固基礎(chǔ)、改善條件,提升保障能力。“十三五”期間,全縣每年培養(yǎng)10名以上現(xiàn)代青年農(nóng)場(chǎng)主,對(duì)新型經(jīng)營(yíng)主體帶頭人、現(xiàn)代青年農(nóng)場(chǎng)主、農(nóng)村實(shí)用人才帶頭人輪訓(xùn)一遍。打造信息化平臺(tái),繼續(xù)開(kāi)展“全縣十佳優(yōu)秀職業(yè)農(nóng)民”“農(nóng)村致富帶頭人”“農(nóng)村實(shí)用人才”等評(píng)選資助活動(dòng),形成一批好經(jīng)驗(yàn)、好典型、好模式,努力營(yíng)造全社會(huì)支持職業(yè)農(nóng)民的好氛圍。