完善多勞多得、技高者多得的技能人才收入分配政策，實施貧困家庭經(jīng)濟困難學(xué)生15年免費教育……這是近日印發(fā)實施的《廣西激發(fā)重點群體活力帶動城鄉(xiāng)居民增收實施方案》（簡稱《實施方案》）明確的內(nèi)容。根據(jù)《實施方案》，廣西將實施七大群體激勵計劃，推動技能人才、新型職業(yè)農(nóng)民、科技人員等增收潛力大、帶動能力強的七大群體收入分配制度改革，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，千方百計增加廣西城鄉(xiāng)居民收入，形成合理有序的收入分配格局。

　　《實施方案》提出，今后廣西將激發(fā)技能人才、新型職業(yè)農(nóng)民、科研人員、小微創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)經(jīng)營管理人員、基層干部隊伍、有勞動能力的困難群體等七大重點群體活力，實施就業(yè)促進行動、職業(yè)技能提升行動、托底保障行動、財產(chǎn)性收入開源清障行動、收入分配秩序規(guī)范行動、收入監(jiān)測能力提升行動等六大支撐行動，制定綜合配套政策，為實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民增收提供服務(wù)支撐、能力支撐和技術(shù)支撐。

　　例如，針對新型職業(yè)農(nóng)民，在加快推進新型城鎮(zhèn)化、有序推進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化的同時，廣西將加大對新型職業(yè)農(nóng)民的培育和支持力度，今后5年，全區(qū)每年培育新型職業(yè)農(nóng)民1.7萬人以上；針對基層干部隊伍，廣西將推進公務(wù)員職務(wù)消費和福利待遇貨幣化改革，規(guī)范改革性補貼，形成以貨幣福利為主、實物福利為補充的福利體系。符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員可以按規(guī)定納入當(dāng)?shù)刈》勘Ｕ戏秶?，并為符合條件的公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員就近提供公租房保障等。