想在職場(chǎng)上順風(fēng)順?biāo)⒉皇且患?jiǎn)單的事情，我們想要獲得成長(zhǎng)、獲得晉升就得不斷的提升自己的價(jià)值、自己的實(shí)力，才能夠更好的踏穩(wěn)職場(chǎng)的每一步。那么要如何進(jìn)行自我提升呢?以下分享關(guān)于職場(chǎng)自我提升的小建議，歡迎閱讀~

　　1) 遇到不懂的問題先學(xué)習(xí)，抓好時(shí)機(jī)再問。初入職場(chǎng)的新人一定覺得自己在學(xué)校學(xué)的東西和工作中所運(yùn)用的東西有著很大的不同，在工作中遇到問題時(shí)，我們應(yīng)該要先去探索，去找資料思考問題，不懂得再學(xué)著去問。如果沒有經(jīng)過一番思考再去請(qǐng)教他人，可能他們會(huì)覺得你不夠主動(dòng)的去動(dòng)腦。但對(duì)于工作任務(wù)的信息，應(yīng)該是不懂就問，如果對(duì)于交代的任務(wù)有所困惑，應(yīng)該先問清楚你的上級(jí)，以免出現(xiàn)認(rèn)知差錯(cuò)。通過和上級(jí)的互動(dòng)溝通，上級(jí)幫助你知道錯(cuò)誤，從中抓到訣竅，可以讓自己快速進(jìn)步。

　　2) 向偶像學(xué)習(xí)或找個(gè)對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)。有個(gè)對(duì)象可以促動(dòng)的話可以幫助自己更快的成長(zhǎng)。比如說想想那些你崇拜、對(duì)你有所激勵(lì)、有所啟發(fā)的人，他們身上的哪些能力、哪些品質(zhì)是你想要擁有的呢，你又該怎么去培養(yǎng)與提升?；蛘呤钦覀€(gè)對(duì)象，比如說和感興趣的小伙伴一同來競(jìng)爭(zhēng)，看看誰能先達(dá)到目標(biāo)。競(jìng)爭(zhēng)是有效的成長(zhǎng)方式，能夠幫助自己更有到達(dá)目標(biāo)的動(dòng)力。

　　3) 學(xué)會(huì)舉一反三的能力。身在職場(chǎng)，我們難免會(huì)犯錯(cuò)，就怕一直犯同樣的錯(cuò)。一個(gè)人不能總是摔入同一個(gè)坑中太多次，不會(huì)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、不會(huì)靈活運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和技能，這樣工作容易低效和被動(dòng)。舉一反三就是通過對(duì)實(shí)踐已經(jīng)解決了的東西進(jìn)行歸納，找到可以解決這類問題的方法或是模型，可以用來幫助解決更多的問題。工作我們需要有悟性，能夠提升舉一反三的能力可以幫助我們更高效的處理事情。

　　職場(chǎng)自我提升是讓自己更好的立足于職場(chǎng)的基本生存之道，以上分享的小建議給大家參考，希望對(duì)你有所幫助。