日前，川渝工會勞動爭議糾紛人民調(diào)解員培訓(xùn)班在重慶永川區(qū)總工會開班。在為期三天的時間，80多名來自四川省、重慶市（縣）區(qū)總工會從事勞動爭議的調(diào)解員、工會法律服務(wù)的志愿者參加培訓(xùn)。

重慶市總工會相關(guān)負責(zé)人介紹，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，勞動關(guān)系日趨豐富，面臨的新情況、新問題和風(fēng)險挑戰(zhàn)越來越多，為提升基層工會干部工會和法律服務(wù)志愿者參與勞動爭議調(diào)處的能力和水平，破解工作中遇到的問題，培訓(xùn)班邀請重慶市法院、總工會、人力社保、司法等系統(tǒng)的專家和四川省成都市、南充市總工會相關(guān)負責(zé)人，以《工會如何融入黨建統(tǒng)領(lǐng)的基層治理工作》《調(diào)解的基本理念、原則、方法及智能化運用》《“法院+工會”訴調(diào)對接工作及勞動爭議審判實務(wù)》《勞動仲裁與調(diào)解對接工作》《多元聯(lián)動一站解紛促進社會和諧穩(wěn)定》《統(tǒng)籌協(xié)作創(chuàng)機制，聯(lián)動聯(lián)調(diào)增效能》《勞動爭議處理法律制度及實務(wù)》等為題作授課講解。

培訓(xùn)中，專家們通過知識點講解、案例分析等方式展開，針對勞動爭議調(diào)解員關(guān)注的熱點問題以及工作中存在的困難進行答疑解惑。

參訓(xùn)學(xué)員表示，此次培訓(xùn)通過法條解讀、典型案例等形式，讓人直觀地了解勞動爭議的處理程序，對提升調(diào)解員勞動爭議調(diào)處能力和全面提高矛盾糾紛調(diào)解成效夯實了基礎(chǔ)，將借鑒經(jīng)驗方法，不斷提高勞動爭議糾紛調(diào)解能力。