日前，隨著銅官區(qū)組織申報(bào)的銅陵中發(fā)三佳科技股份有限公司新錄用操作工崗前技能培訓(xùn)理論和實(shí)操結(jié)業(yè)考試結(jié)束，全區(qū)截至7月底，共組織27家企業(yè)1721名企業(yè)新錄用人員培訓(xùn)結(jié)束，已提前完成目標(biāo)任務(wù)1700人的101%。

　　2017年，企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓(xùn)首次納入省級(jí)民生工程項(xiàng)目。為了更好地打造技工大省，完成民生工程目標(biāo)任務(wù)，銅官區(qū)人社局多措并舉，綜合發(fā)力，狠抓工作落實(shí)。

　　深入開展宣傳，促進(jìn)企業(yè)參培。銅官區(qū)人社局編印了企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓(xùn)政策宣傳單5000份和8份展架，并組織在全區(qū)范圍內(nèi)開展企業(yè)新錄用人員技能培訓(xùn)意愿調(diào)查。在勞動(dòng)用工備案經(jīng)辦窗口設(shè)立政策咨詢臺(tái)，積極向新招用勞動(dòng)者用工備案的用人單位宣傳。

　　落實(shí)工作制度，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理。對(duì)有意向參培的企業(yè)，從培訓(xùn)開班，到結(jié)業(yè)考試，再到申報(bào)資料等培訓(xùn)流程，銅官區(qū)人社局指定專人進(jìn)行對(duì)接，對(duì)所有培訓(xùn)表格資料和報(bào)送要求進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范，每期開班都將開課基礎(chǔ)信息、培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督舉報(bào)電話等上墻公示，對(duì)培訓(xùn)班視頻監(jiān)控，隨時(shí)查看現(xiàn)場(chǎng)授課情況，加強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)地督查，保證培訓(xùn)質(zhì)量。

　　注重審核監(jiān)督，政策公開透明。加強(qiáng)培訓(xùn)管理、提高培訓(xùn)質(zhì)量，成立督查小組，通過(guò)不定期和明察暗訪等方式深入培訓(xùn)單位進(jìn)行督促檢查，形成督查記錄，要求培訓(xùn)單位根據(jù)督察指導(dǎo)意見(jiàn)進(jìn)行整改，保證參訓(xùn)效果。為保障此項(xiàng)民生工程的透明、公平，銅官區(qū)人社局嚴(yán)格按照工作要求，對(duì)每期技能培訓(xùn)補(bǔ)貼的個(gè)人和企業(yè)名單、補(bǔ)貼資金等信息及時(shí)公開，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。