浙江省慈溪市人社局因勢而謀、借勢而為，把技能培訓(xùn)作為保市場主體、穩(wěn)就業(yè)崗位、惠民生福祉的一項(xiàng)重要工作，注重抓快抓早，提供套餐服務(wù)。

　　線上技能培訓(xùn)是無接觸培訓(xùn)，是在人員不聚集的情況下，幫助企業(yè)職工提升技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的重要舉措。慈溪市人社局人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)人說：“這項(xiàng)政策得到了各類中小微企業(yè)的一致認(rèn)可，尤其是想有的放矢地學(xué)習(xí)新知識(shí)、新業(yè)務(wù)，增強(qiáng)了業(yè)務(wù)技能，提高了綜合素質(zhì)的企業(yè)?！?/p>

　　線上培訓(xùn)獲職工點(diǎn)贊好評(píng)

　　浙江華潤慈客隆超市有限公司，收到人社“大禮包”后，抓住線上培訓(xùn)利好時(shí)機(jī)，通過線上職業(yè)技能學(xué)習(xí)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了防疫學(xué)習(xí)“兩不誤”、技能素養(yǎng)“雙提升”?！懊刻炜沼鄷r(shí)間打開手機(jī)線上培訓(xùn)平臺(tái)，聽幾課時(shí)，就能學(xué)到不少東西，最近掌握的營銷技能就是我從線上培訓(xùn)上學(xué)到的，這個(gè)線上培訓(xùn)真是不錯(cuò)!”營銷員李曉說?！案兄x人社部門用實(shí)際行動(dòng)支持企業(yè)在當(dāng)前特殊經(jīng)濟(jì)環(huán)境下穩(wěn)崗擴(kuò)崗。”企業(yè)負(fù)責(zé)人表示。該公司開展的線上培訓(xùn)涵蓋了理貨員、商品營業(yè)員、收銀員、中西式面點(diǎn)師等各個(gè)崗位工種，內(nèi)容豐富，針對(duì)性強(qiáng)，不僅提高了全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，還進(jìn)一步激發(fā)了員工比學(xué)趕超熱情，為公司完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力保障。

　　“線上考試”讓千余名職工眼前一亮

　　“你考多少分?”“70分，有些題目就是自己平時(shí)干的活，之前線上培訓(xùn)也講到了，答題的時(shí)候還答錯(cuò)，看來是沒真正掌握，還得好好學(xué)習(xí)一下?！痹撌腥瞬欧?wù)中心按照做好職業(yè)技能提升線上培訓(xùn)工作的相關(guān)要求，結(jié)合當(dāng)前疫情形勢，將傳統(tǒng)的“筆試應(yīng)答”變成新穎的“線上答題”。目前，共計(jì)2500余名職工參加了此次線上考試，涵蓋車工、電工、機(jī)械熱加工、營銷員、前廳服務(wù)員等10多個(gè)工種。 “線上考試”突破了集中答題時(shí)間、空間的局限，在保證疫情防控工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的主動(dòng)性，讓職工在“學(xué)、練、考”中熟悉崗位流程，規(guī)范操作行為，增強(qiáng)自保意識(shí)，最終培養(yǎng)出技術(shù)熟練、素質(zhì)過硬的“行家里手”，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才保障和智力支持。

　　為了讓更多的企業(yè)享受到此項(xiàng)政策，慈溪市人社局通過發(fā)文、公眾號(hào)等方式通知各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道，廣泛發(fā)動(dòng)，積極宣傳此項(xiàng)政策。此外，慈溪市人才服務(wù)中心工作人員一對(duì)一指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)申報(bào)，還通過短信方式通知企業(yè)申報(bào)反饋情況。據(jù)悉，在審核通過后，補(bǔ)貼將盡快送達(dá)到各個(gè)企業(yè)賬戶。

　　截至目前，慈溪市線上培訓(xùn)已有21家企業(yè)開展線上線上培訓(xùn)，已撥付培訓(xùn)補(bǔ)貼180余萬元，培訓(xùn)職工2433人，為企業(yè)穩(wěn)崗留工優(yōu)工發(fā)揮了積極作用，受到各廣大企業(yè)和員工的一致好評(píng)。